No nosso texto sobre como escolher um tema para sua SIPAT demos algumas dicas que já ajudam a aumentar o engajamento dos colaboradores na Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT), porém há ainda outros aspectos importantes que precisamos abordar.
Avalie toda empresa
Analise o comportamento e os principais problemas que a empresa enfrenta (ou pode enfrentar) e encontrará o que poderá ajudar a melhorar a segurança e saúde dos colaboradores.
Incentive os colaboradores a sugerir temas
A capacidade de identificação é o ponto chave, ao incluir temas sugeridos pelos próprios colaboradores eles tendem a serem mais participativos.
Fuja do comum
Que tal um desfile com os EPI’s? Além de diferente, pode ser divertido transformar os Equipamentos de Proteção Individual em estrelas.
Coffee Break
Além de um lanche ser um ótimo atrativo, ainda pode proporcionar a interação dos colaboradores.
Dia para levar a família
Abrir as portas da empresa para que os colaboradores mostrem e apresentem o ambiente de trabalho é um fator motivador, pois ele valorizará ainda mais o seu trabalho.
Equilibre tudo com dinamismo
Planeje para que o evento não seja monótono e cansativo.
Divulgação interna
É claro que não adianta planejar tudo e não divulgar, coloque a programação e informe nos canais internos em que os colaboradores frequentam.
Na Virtual SIPAT ainda levamos tecnologia e criatividade para as SIPATs com Óculos VR, teatro corporativo, gincanas, Suco Bike, simuladores e intervenções. Tudo para tornar a semana uma experiência única e altamente educativa.
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